Po Rističevih besedah so namreč odgovorni v podjetju Cimos v zadnjih mesecih storili več napačnih korakov, med drugim so delavcem za novembrsko stavko, ki je potekala zakonito, od plače odbili ure, ki so jih preživeli na stavki. "Sami od sebe so prav tako odpovedali podjetniško kolektivno pogodbo, ne upoštevajo zakona o sodelovanju delavcev pri upravljanju, prav tako pa ne poznajo pravil pri neenakomernih razporeditvah dela pri odpovedih," je dejal.

Ob tem je dodal, da je sporna tudi predvidena in napovedana selitev proizvodnje v Srbijo, saj bi moralo vodstvo o tem najprej obvestiti svet delavcev, česar prav tako niso storili. Prav omenjena selitev naj bi bila sicer uradni razlog za odpovedi štirih delavcev, je še povedal Ristič.

Kot je za Primorske novice potrdil predsednik sindikata SKEI Cimosa v Senožečah Žarko Martič, vodstvo družbe sindikata in sveta delavcev ni obvestilo niti o štirih odpovedih. V sindikatu se sicer bojijo, da bodo v Cimosu, kjer je približno 110 zaposlenih, odpuščali po obrokih, s čimer bi se izognili pripravi programa presežnih delavcev. Za tega bi morali poskrbeti, če bi hkrati odpustili več kot 29 delavcev.

Nemški lastniki delavcev niso slišali

Delavci cimosa so letos novembra s stavko zahtevali, da se najnižja osnovna plača izenači z višino minimalne plače do konca leta 2024 in sorazmerni dvig ostalih osnovnih plač. Od lastnika, nemškega finančnega sklada Mutares, so zahtevali, da jim predstavi jasno vizijo podjetja za naprej. Vodstvo ni izpolnilo nobene od zahtev.

Priporočamo