Gospodarska zbornica Slovenije (GZS) je v Cankarjevem domu podelila nagrade za izjemne gospodarske in podjetniške dosežke za leto 2024. Nagrade so prejeli Estera Brajak, direktorica podjetja Medius, generalni direktor Steklarne Hrastnik Peter Čas, direktor i-Venta Milan Kuster, direktorica podjetja Siemens Slovenija Medeja Lončar in Enver Šišić, generalni direktor in predsednik kolegija direktorjev Skupine Perutnina Ptuj.
Kot je na svečani podelitvi povedal predsednik GZS Tibor Šimonka, so uspehi nagrajenk in nagrajencev GZS »dokaz več, da je slovensko gospodarstvo močno, ambiciozno in odporno tudi v obdobjih negotovosti, ko se svet okoli nas spreminja s hitrostjo, ki ji je težko slediti«. »V svetu, kjer se soočamo z geopolitičnimi napetostmi, nenehnimi regulativnimi zahtevami, energetskimi in surovinskimi izzivi, ni lahko vztrajati. A prav tu se pokaže prava moč – moč vizionarskega vodenja, močnih vrednot in trdne povezanosti,« je poudaril Šimonka.
Zbrane je nagovorila tudi predsednica republike Nataša Pirc Musar, ki je opozorila, »da bomo močno socialno državo lahko imeli samo z močnim, odpornim gospodarstvom. Če gre dobro gospodarstvu, gre lahko bolje tudi vsem nam in naši čudoviti državi,« je dejala. Slovesnosti sta se med drugimi udeležila tudi predsednik državnega sveta Marko Lotrič ter minister za gospodarstvo, turizem in šport Matjaž Han.
»Celota je več kot vsota njenih delov«
Rdeča nit letošnje podelitve je bil Aristotelov citat, ki pravi, da je celota več kot vsota njenih delov. Ta misel se Šimonki zdi zelo pomenljiva. »Uspeh ni nikoli zgolj plod enega posameznika. Uspeh je ekipa, je skupna strast, je vera, da je skupaj moč doseči več,« je dejal n pojasnill, da GZS verjame v gospodarstvenike, ki s prizadevnostjo, žarom v očeh, pogumom in srčnostjo ustvarjajo nekaj več. »Vemo, da podjetništvo potrebuje okolje, ki ne ovira, temveč spodbuja. Da potrebuje prostor za rast, ne le v Sloveniji, temveč tudi širše. Brez močnih podjetij namreč ni močnega gospodarstva in brez slednjega ni močne države,« je bil jasen Šimonka.
Aristotelov citat je blizu tudi Milanu Kusterju, direktorju podjetja i-Vent. »Naloga dobrega direktorja je skrb za smisel podjetja. Sodelavec, ki razume smisel, poslanstvo podjetja, ga udejanja pri svojem delu in aktivnostih. Le tako lahko podjetje kot celota preseže zgolj vsoto posameznih aktivnosti,« pravi.
»Ključen je vsak posameznik, a le kot ekipa lahko dosežemo rezultate, na katere smo ponosni,« pa meni direktorica podjetja Medius Estera Brajak. »Ko zaposleni čuti, da je slišan, cenjen in pomemben, se ideje prepletajo, dopolnjujejo in nadgrajujejo. Ključ je v ustvarjanju okolja, ki spodbuja in motivira ljudi, da prispevajo najboljše, kar zmorejo – v okolju, kjer vodstvo deli vizijo z zaposlenimi ter vodi z zgledom in strastjo do dela in ustvarjanj,« opozarja Brajakova.
Ne zanima me nižanje plač, zanima me višanje prihodkov
»Mene ne zanima nižanje stroškov, predvsem ne tistih, povezanih s plačami zaposlenih, mene zanima višanje prihodkov, novi trgi in novi izdelki,« poudarja Enver Šišić, generalni direktor in predsednik kolegija direktorjev Skupine Perutnina Ptuj, ki je prepričan, da ljudje ustvarjajo denar in da več motiviranih in sposobnih ljudi ustvari več denarja. »Ta logika se nam je obrestovala,« pravi. »Ključna sta povezanost in zaupanje. Če posameznike zgolj seštevamo, dobimo številke. Ko pa jih povežemo v skupnost zaupanja, dobimo ekipo,« pa ugotavlja generalni direktor Steklarne Hrastnik Peter Čas.
Medeja Lončar, direktorica podjetja Siemens Slovenija, meni, da je v podjetju pomembna tudi enakopravna zastopanost spolov. »Raziskave kažejo, da so timi, v katerih sodelujejo tako moški kot ženske, bolj kreativni ter da so podjetja z nadpovprečno zastopanostjo žensk v vodstvenih strukturah tudi bolj profitabilna. Ne gre torej le za enakopravnost, temveč tudi za harmonijo v družbi in, v širšem smislu, za večjo blaginjo,« pravi.
Nagrade GZS je doslej prejelo 399 gospodarstvenikov
Nagrade, ki so najstarejša in najprestižnejša tovrstna priznanja v Sloveniji, so na GZS podelili že 57-ič, prvič leta 1969. Po pojasnilih GZS jih prejmejo gospodarstveniki, ki z izjemnimi rezultati in odličnostjo dosegajo izboljšanje gospodarskega položaja svoje družbe in prispevajo k razvoju gospodarstva v Sloveniji.
Vključno z letošnjimi nagrajenci je nagrado GZS doslej prejelo 367 gospodarstvenikov in 32 gospodarstvenic. Lani so jih prejeli ustanovitelj in prokurist podjetja Siliko Janko Koprivec, direktor družbe Roletarstvo Medle Robert Medle, direktor družbe Kolding Milan Košeljnik ter direktor družbe Megras Dragan Mešič.
